Informe CEPA: fuerte retroceso del empleo formal durante los primeros 21 meses del gobierno de Milei

A agosto de 2025, la Argentina perdió más de 276.000 puestos de trabajo registrados y casi 20.000 empleadores, con impactos más profundos en sectores clave como transporte, administración pública y construcción.

Un mercado laboral en retroceso

Un nuevo informe del Centro de Economía Política Argentina (CEPA) analizó la evolución del empleo formal y la cantidad de empleadores entre noviembre de 2023 y agosto de 2025, es decir, los primeros 21 meses de la gestión de Javier Milei.
El relevamiento, basado en datos de la Superintendencia de Riesgos del Trabajo (SRT), confirma un deterioro sostenido del mercado laboral registrado, con caídas significativas tanto en puestos de trabajo como en unidades empleadoras.

El retroceso muestra un ritmo acelerado: 19.164 empleadores menos (casi 30 por día) y una pérdida de 276.624 puestos laborales (más de 432 por día).

Caída de empleadores: fuerte impacto en transporte y pymes

El sector más golpeado en términos absolutos fue “Servicio de transporte y almacenamiento”, que perdió 4.685 empleadores.
En términos relativos, este mismo rubro lidera la contracción con una caída del 11,9%.

La crisis impactó casi exclusivamente en las empresas de hasta 500 trabajadores, que explican el 99,63% de la reducción total: 19.094 firmas menos.
En contraste, las empresas de gran porte —más de 500 empleados— representaron solo el 0,37% de la caída (70 casos).

Más de 276.000 empleos formales perdidos

Entre noviembre de 2023 y agosto de 2025 se perdieron 276.624 puestos de trabajo registrados en unidades productivas, equivalentes a una baja del 2,81%.

Por sector, la Administración Pública encabezó la retracción absoluta con 86.982 empleos menos, mientras que en términos relativos el mayor desplome correspondió a la construcción, con un derrumbe del 16%.

¿Quiénes expulsan más trabajadores?

Aunque las pymes pierden mayor cantidad de unidades empleadoras, las grandes empresas concentran la mayor parte del ajuste del personal.

• Las compañías de más de 500 trabajadores explicaron el 68,15% de la pérdida total de empleo: 188.525 puestos menos.

• Las empresas de hasta 500 trabajadores redujeron 88.099 empleos, un 32% del total.

En términos porcentuales, las firmas grandes pasaron de 4.782.973 a 4.594.448 empleados, mientras que las medianas y pequeñas disminuyeron de 5.074.200 a 4.986.101.

El informe del CEPA apunta a una tendencia clara: la caída del empleo registrado y la reducción del entramado empresarial se profundizaron en los primeros 21 meses de la actual gestión. La contracción abarca sectores estratégicos y muestra un patrón desigual: las pymes cierran, las grandes empresas ajustan personal y la economía formal sigue perdiendo capacidad de generación de trabajo.