"Son siete meses sin sueldo y seguimos viviendo de changas": la incertidumbre de los trabajadores de Aires del Sur
El delegado Maximiliano Uriona confirmó que la continuidad laboral depende de una resolución judicial que permita avanzar con un acuerdo con la empresa Atuel. Mientras tanto, más de un centenar de familias subsisten gracias a trabajos ocasionales, ayuda estatal y donaciones.
La situación de los trabajadores de Aires del Sur continúa sin encontrar una salida definitiva. A siete meses del cierre de la empresa, más de un centenar de familias siguen sin percibir salarios y aguardan una resolución judicial que podría abrir una puerta para recuperar sus puestos de trabajo.
En diálogo con FM La Isla, el delegado de la firma, Maximiliano Uriona, explicó que la principal novedad pasa por el avance de un acuerdo con la empresa Atuel, que permitiría retomar la actividad durante seis meses, aunque todo depende de la autorización del juez y del síndico intervinientes.
"La noticia del síndico, que salió a explicar el procedimiento y el avance que veníamos dando, fue una buena noticia para los trabajadores. Ahora solamente falta el sí del juez Horacio Boccardo. Por lo menos tenemos un poco más de esperanza", señaló.
Sin embargo, el dirigente sindical aclaró que mantienen los "pies sobre la tierra" y recordó que la situación económica de los trabajadores es crítica. "Son siete meses sin sueldo y desde abril estamos sin asignaciones por culpa de ANSES, que arbitrariamente nos sacó las asignaciones. Nuestros ingresos hoy son a base de changas, parte de nuestra comida es gracias al Municipio, a la gente que nos dona alimentos y a los bolsones que entrega el Gobierno", sostuvo.
De los 147 empleados que integraban originalmente la nómina de la empresa, 122 continúan vinculados al reclamo. Según precisó Uriona, menos de 15 lograron insertarse en el mercado laboral, mientras que el resto continúa realizando trabajos ocasionales.
"Somos 122 familias. Menos de 15 compañeros consiguieron trabajo. El resto seguimos haciendo changas", resumió.
La propuesta presentada por Atuel contempla la incorporación de trabajadores por un período de seis meses. La modalidad aún no está definida y dependerá de la cantidad de puestos que la empresa pueda ofrecer. Una de las alternativas en análisis es implementar un sistema de rotación para que la mayor cantidad posible de empleados pueda acceder a un ingreso.
"Si Atuel tiene trabajo para 100 personas, tendremos que organizarnos para que los 122 podamos trabajar. Después, el objetivo es que se logre vender la fábrica con todos los trabajadores adentro", explicó el delegado.
El reclamo a ANSES y la visita de dirigentes libertarios
Uriona también cuestionó la interrupción de las asignaciones familiares y aseguró que, pese a haber mantenido reuniones con referentes de La Libertad Avanza, la situación continúa sin resolverse.
Según indicó, representantes del espacio visitaron la planta con el compromiso de interiorizarse sobre el conflicto. "Vinieron Pauli, Rodríguez, Natalia Gracianía y un asesor. Nosotros teníamos la esperanza de que pudieran ayudarnos con ANSES, porque son parte del oficialismo, pero hasta el día de hoy seguimos sin asignaciones", afirmó.
El delegado explicó que la situación presenta una particularidad: los trabajadores continúan figurando como empleados activos porque nunca fueron formalmente despedidos. "No fuimos despedidos, fuimos abandonados", sostuvo, y agregó que esa condición impide el acceso a determinados beneficios sociales y prestaciones vinculadas a la discapacidad.
Una espera que continúa
Mientras aguardan una definición judicial, los trabajadores colaboran con el inventario de bienes de la empresa, tarea que permitirá avanzar con futuras ventas y remates de materiales y productos terminados.
"Hoy estamos trabajando junto al síndico. No podemos ofrecer una garantía porque la empresa desapareció, pero sí podemos decir que los equipos andan. Cualquiera que quiera ver los aires acondicionados puede acercarse a Aires del Sur, las puertas están abiertas", explicó Uriona.
La expectativa está puesta en lo que ocurra una vez finalizada la feria judicial. Según detalló el delegado, estiman que el juez Boccardo podría expedirse dentro de los quince días posteriores al receso invernal.
Sobre el final de la entrevista, Uriona dejó una definición que resume el ánimo de los trabajadores tras más de medio año de incertidumbre: "Aires del Sur no se murió. Los trabajadores seguimos luchando. A pesar de que nos han abandonado, no perdemos la voluntad de recuperar nuestros puestos de trabajo".
